12/09/2017

ACHETEUR TECHNIQUE H/F - NEVERS (58 - Nievre)

Le poste (ref: 444) :

Rattaché au Responsable de l’usine, et en interface avec le bureau d‘études, la production, les méthodes et l’approvisionnement, vous gérez l’ensemble des achats de pièces techniques mécanique, matières premières, sous-traitance, investissements. • Gérer le panel de fournisseurs de l'entreprise, • Effectuer le sourcing adapté (France et Europe) sur de nouvelles pièces, nouveaux matériels, • Vérifier les dossiers techniques, pièces mécaniques à plan, unitaires ou de très petites séries, sélectionner les sous-traitants potentiels, consulter, négocier et passer les premières commandes en accord avec le planning, • Négocier avec les fournisseurs et/ou les prestataires sélectionnés les conditions commerciales optimum de volume, prix, délai, qualité, conditions de paiement et partenariats, • Mesurer/contrôler/sécuriser/optimiser les risques liés aux fournisseurs ; piloter et anticiper la charge des principaux fournisseurs de production, • Etre garant(e) des coûts, tout en respectant les exigences liées aux spécifications techniques, • Etre l’interlocuteur référent d’un sous-traitant et en assurer le suivi, • Traiter les non-conformités et résoudre les litiges, • Gérer la base de données achats, • Suivre le budget achat afin de garantir les marges, • Participer activement à la réduction des coûts (interne et externe), • Assurer la remontée de l'information vers la direction via des indicateurs pertinents…

Profil recherché :

Issu(e) d'une formation supérieure technique et/ou achats, vous justifiez d’une expérience acquise en achats dans le secteur industriel (contexte mécanique, automobile, métallurgie) d’au moins 5 ans. Vous avez une bonne pratique d’une GPAO (dans l’idéal Louxor) et d’Excel. La maîtrise de l’anglais écrit et parlé est impérative Vos capacités de négociateur, votre grande force de caractère et votre pugnacité sont vos atouts majeurs. Vous savez faire face aux urgences et situations de crise et faites preuve de réactivité dans un cycle d’achat très rapide. Votre attrait pour le sport automobile est un plus. Poste CDI Cadre 218 jours travaillés par an à pourvoir pour début octobre 2017, sur le Technopole du circuit de Nevers Magny-Cours. Salaire 30 à 35 K€ brut annuel selon profil et expérience.

Rémunération :

30-35 K€ annuels

Avantage :

Mutuelle

Horaire :

Journée

Contrat :

CDI

Nombre d'heures :

35
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